募集要項
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生まれ変わったリリー園で、 一緒に楽しく働きませんか?
平成23年3月11日14時46分、東日本大震災と福島第一原子力発電所の事故をきっかけに、リリー園の入所者及び職員全員が避難しましたが、平成28年の春、施設を再開し新たにスタートしました。 リリー園は、原子力発電所から20km圏内にありますが、現在は除染も済み、放射性物質の空間線量は低下しておりますので、安心して働くことができます。
[このような方を求めています]
- 1)当園の理念に共感できる方
- 2)地域や社会に貢献したいという温かい心を持った方
- 3)介護という仕事を通じて被災地を支援したいという方
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特徴1
休みがとりやすく、
働きやすい -
特徴2
教育を充実し、
学べる -
特徴3
経験がなくても、
約6カ月で独り立ちできる
納得して働くことが大切です。
施設を見学したい!まずは仕事の話を聞いてみたい!という方、大歓迎です。
不安を解消して納得して働いていただけるようしっかりとご説明をさせていただければと思っています。
職場体験/見学に対する交通費・宿泊費 また、採用面接時の交通費の助成があります。
※詳しくは、福島県社会福祉協議会へお問い合わせください。
リリー園の重点的な取り組み
職員教育の充実 | リリー園の理念、方針、目標の実現、利用者ファーストのケアの提供を図るためには、職員教育が最も重要と考えています。
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情報の透明化と共有化 | 様々な情報を公開、透明化し、職員間で共有できるようにしていきます。また、職員が自分の意見を言えるような環境を整備し、職員同士の話し合いを尊重しながら、職員間の合意形成を重視していきます。 |
介護職員募集
職種 | 介護職 2名 |
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業務内容 | ・入所者の身の回りの援助 |
募集形態 | 正社員 |
給 与 | [月給例] |
勤務時間 | 1)09:00〜18:00 2)10:00〜19:00 |
休日・休暇 | 勤務表にてシフト決定(年間休日数121日) |
待遇・各種手当 | ・資格手当: 2,000円?6,000円 |
応募資格 | ・資格を持っていない方でも大丈夫です。(就業中の資格取得を配慮いたします) |
助成制度 | ・転居支援制度 (引越しに係る費用) |
選考フロー | 応募→書類選考→面接(1から2回)→内定 |
お問い合わせ | 特別養護老人ホーム リリー園 |
備考 | [求人に関する特記事項] |